葵花法律

 找回密码
 注册
搜索
从律师助理到执业律师:杰出律师成长之路——优秀资料大汇总 付英老师:司考疑难问题解答&经典案例解析&教学辅导汇总(葵花2000人Q群,招新同学奋战2016,群号36052508,名称:司考,葵花付英带你闯) 与葵花同行,让理想闪光!体验全面更新的葵花司考在线题库(免费版),稳稳当当金榜题名!
葵花第313期辩论大赛打擂中!兰州市民可以起诉自来水公司吗? 律师被难日国民遭殃时!薄熙来、李庄、黎庆洪、北海律师、谷开来、王立军全案追踪(及时更新) [葵花法律大讲堂]葵花付英律师涉外课件系列:跨国并购基本概念(大汇总)
孔庆东是不是最大的汉奸:看付英和司马南PK凤凰节目搜狐视频 中国律师与律所营销研究、培训及应用——经典大盘点 请捐助葵花——Your donation makes all the difference
王者之卷,谁与争锋——葵花高阶教程(八大本),连续11年修订出版。当你看各类专题、讲义糊涂时,当你做题焦头烂额时,它能为你省去在学习中为求证而查阅法规汇编、各类教材资料的过程,实现真正减负。 [葵花法律网]备战2016年司考,开始起航啦!葵花部分书籍半价卖了!第一步:司考书籍选购指南,详细查看: 巨人之肩,舍我其谁——葵花《全真题库分类详解、《模拟考场冲刺套卷(全真版)》,是迄今市场上唯一做到全面旧题新解的权威题集。葵花《同步经典题库》,全面归纳必考考点、一网打尽必考考点!
查看: 113953|回复: 39

[司考综合资料] 强烈推荐:葵花法律大讲堂--付英老师讲座打包下载(2005-至今)

  [复制链接]
发表于 2010-11-10 23:08:45 | 显示全部楼层 |阅读模式
葵花大讲堂--付英主讲
& u! I2 }8 U4 h2 J" ~% r
( b% a% a- p4 y9 j3 M
点击下面的标题进入下载页面下载+ J( A1 W, Q$ Z) p
' }- K5 X1 z# M( O* K
·标题:葵花法律论坛付英老师2005-至今全部的讲座用迅雷下载软件一次性下载点击进入下载页面(每日都不断更新)+ G& X. o) O5 _6 {# l/ i
  ; u2 O& |% V* h6 N& v' ~* f

6 ^/ [3 }" T2 V0 y说明:本打包下载里面包含付英老师2005-至今讲座:
* k$ d2 x  e6 d$ n) r  1.葵花大讲堂--葵花08《全真题库》系列讲座1-27讲3 V# b0 W' S& E+ C6 W
  2.葵花大讲堂--跟着付英学08《葵花高阶教程民法》1-87讲+ r" s7 i$ H# D' Y2 W
  3.葵花大讲堂--跟着付英学08《葵花高阶教程刑法》四讲
0 R1 J7 [$ z0 k9 A: Q* \( b  4.葵花大讲堂--稳胜08葵花付英押题葵花宝典讲座1-20讲5 n3 z& P  y1 ?* k. ?* t
  5.宪法、法理学、法制史、监督法、司法制度、法律职业道德与责任
  J; N- G( K* T( z, a$ L  6.合伙企业法
$ N/ [2 I9 `4 n, r5 V  E" V4 u7 Y  7.企业破产法, K3 g% V! M( X$ [; F- @2 B9 |. [
  8.行政法
) H/ g2 g8 B5 V; J  V: S  9.刑法修正案六专题
  e4 z! Q% S# D) e$ h  10.新修订民事诉讼法
* u0 j! C: u! F2 ~* P  11.备战2010司考讲座, f  C$ B6 p* v3 t& ~
  12.备战2011司考讲座

评分

1

查看全部评分

发表于 2010-11-25 21:19:49 | 显示全部楼层
好东西呀  k2 e- \6 g: C. S# C; B
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-12-13 13:30:10 | 显示全部楼层
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-12-13 20:26:27 | 显示全部楼层
很好,很不错
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2011-1-14 10:56:01 | 显示全部楼层
付英 ,没听过哎
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2011-2-11 10:02:09 | 显示全部楼层
好,很好!
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

QQ|联系我们|小黑屋|Archiver|手机版|葵花法律 ( 京ICP备17074557号

GMT+8, 2019-3-24 13:30 , Processed in 0.086329 second(s), 24 queries .

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表